武汉百度推广认为，任何篇文章的诞生都必须经历三个阶段:收集材料并消化、思如泉涌和修缮。建议编辑入职的前两周,不要写作任何东西,集中阅读一万篇行业内文章,直到100%了解、吸收为止。关于阅读的要求,我们有个对员工的通用要求标准。因为生命太短暂,所以99%的书我们永远不可能阅读第二遍,这就要求我们在读书时做到三点:首先,一本书永远不要计划阅读第二遍,这就意味着读完后扔在一边,你要知道这本书讲了一些什么东西,有哪些章节,哪些是要点;其次,你要超越作者的思维框架,知道这本书里有哪些写作手法是优秀的,哪些写法是败笔;最后,如果你来写这本书,你会如何创作。
同样,一个编辑几乎不可能把专业文章阅读两遍以上,这就需要用读书的心态阅读文章——遍之內,100%掌握文章的核心理念、名词解释,找到这些文章的不足—因为你的目的是写出一篇比这些文章更好的作品然后慢慢构架创作思路。也只有这样的"高标准阅读”,才能保证真正掌握了行业基础知识并消化,并在今后密集的“产奶”中,挤出篇篇像样的作文来。
两周后,在没有网络和任何参考资料的情况下,编辑打开个空白的word文档,然后是噼里啪啦的键盘声,一天下来,如果文章还能读得不错,说明其真的消化了行业知识,那么,赶紧让他过试用期吧最后一步是常识部分:排版、错别字、语病、标点符号,花35分钟修缮一下,大功告成。
搜索引擎毕竟是机器,只能模拟小学作文老师批改你的作文,所以,关键词密度还是需要的。至于密度,经验是3%~5%,不要太刻意就好。
武汉百度推广的常识部分“零容忍”常识错误包括:排版错误、文不对题、错别字、通顺、原创度低于50%、配图错误、段落间距拥挤等。这些常识错误,往往与智商无关,与态度有关,也是编辑常常犯错的地方。对于此类错误,绝对零容忍。一旦出现常识性错误,立即把编辑找来批评、罚款、吊打、坐老虎凳、拔牙、胸口碎大石、行刑逼供,直到改正为止以上纯属说笑,对于常识性的错误,体罚无用,建议用制度来规定。
